Początek roku 2024 na wiodących rynkach regionalnych rozpoczął się zmniejszeniem zarówno popytu, jak i podaży. Pojawiło się na nich łącznie ok. 31 000 mkw. nowej powierzchni biurowej, co jest wynikiem o 37 000 mkw. niższym, niż w analogicznym okresie zeszłego roku. Realizuje się zatem scenariusz, w którym w latach 2024-2025 średnioroczna nowa podaż wyniesie ok. 110 000 mkw. – czyli o ok. 70% mniej w stosunku do rezultatów lat 2016-2020 – informuje JLL w swoim raporcie za I kwartał 2024 r.

Jeden z największych deweloperów działających w Polsce, budujący portfel mieszkań na wynajem, pożyczy 100 mln euro z Europejskiego Banku Odbudowy i Rozwoju. Jak podaje EBOiR, inwestycja ma pomóc w sytuacji niedoboru mieszkań dla obywateli Polski oraz Ukrainy, którzy osiedlili się w Polsce.

Kolejne przedłużenia umów najmu w P3 Poznań, zlokalizowanym w aglomeracji poznańskiej, potwierdzają stabilną pozycję parku na wielkopolskim rynku magazynowym. Najemcy mają zaufanie do tej lokalizacji i wiążą się z nią na dłużej. Nowe umowy najmu objęły trzy budynki: DC1, DC3 i DC4, umacniając pozycję P3 Poznań jako jednego z największych i najbardziej stabilnych parków logistycznych w zachodniej Polsce.

Jeden z najbardziej rozpoznawalnych budynków Krakowa – okrągły biurowiec przy ul. Bociana 6 – został wystawiony na sprzedaż za 14,5 mln zł. Obiekt należy do spółki Super Krak i może wkrótce przejść spektakularną metamorfozę. To budynek o charakterystycznej architekturze, który nawiązuje do przemysłowego dziedzictwa tego rejonu miasta. W przeszłości teren ten należał m.in. do Przedsiębiorstwa Montażu i Dostaw Pieców "BIPROPIEC" czy Uniwersytetu Jagiellońskiego. Dziś budynek przy Bociana 6 oferuje nowoczesne przestrzenie biurowe, zachowując jednocześnie część historycznego kontekstu nawiązującego do swojej bogatej przeszłości.

Aż 75 proc. przedstawicieli pokolenia Z zwraca uwagę, że komfort pracy jest dla nich kluczowy – to wstępne wyniki badania realizowanego na potrzeby projektu „Work War Z” zainicjowanego przez platformę Enpulse, służącą do badania zaangażowania pracowników. Wśród najważniejszych czynników wpływających na ich samopoczucie w miejscu zatrudnienia, zetki wymieniają odpowiednie wynagrodzenie, dobrą atmosferę, możliwości rozwoju zawodowego oraz poczucie bycia docenianym – czego, jak wskazują, często brakuje w polskich firmach.

Pięciu wykonawców jest zainteresowanych realizacją tego zamówienia. Wartość oferty z najniższą ceną opiewa na ponad 7,3 mln zł. Złożyła ją firma Usługi Transportowo-Drogowo-Mostowe Jan Opitek z Chełma Śląskiego. Teraz przystępujemy do weryfikacji merytorycznej i formalnej złożonych ofert.